A negociação sobre o reajuste salarial dos servidores municipais de Senhor do Bonfim segue sem consenso.
Enquanto a Prefeitura defende ganhos reais, o Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Senhor do Bonfim (SISMUSB) critica a proposta, alegando falta de avanços.
Prefeitura defende reajuste salarial
Na versão da Prefeitura, apresentada em nota oficial, a gestão propôs um reajuste de 5,33% para servidores que ganham acima do salário mínimo, percentual 0,5% acima da inflação.
Para quem recebe o piso municipal, a oferta foi de 7,5%, e para professores, 6,27%.
Já os agentes comunitários de saúde e de combate às endemias teriam o piso atualizado, com acréscimo de 2% de ganho real.
O prefeito Laércio Júnior destacou que a proposta visa garantir reajustes justos e prometeu retomar o debate com os professores em abril, quando será possível avaliar melhor os impactos financeiros.
Sindicato critica falta de avanços
Por outro lado, o SISMUSB classifica a proposta como insuficiente. O sindicato reivindicou 12% de reajuste salarial para todos os servidores, enquanto o SINTESB pediu 33% para os professores.
As associações dos agentes comunitários e de endemias solicitaram a atualização do piso federal, somada a um acréscimo de 5% de ganho real.
A entidade sindical também critica a manutenção dos salários abaixo do mínimo nacional. Segundo o sindicato, há servidores recebendo R$ 1.446,98, valor inferior ao piso vigente.
Reajuste salarial e outras pautas
Além do reajuste salarial, o sindicato cobra avanços em questões como:
- Regulamentação do auxílio-alimentação;
- Pagamento da insalubridade para trabalhadores expostos a condições nocivas.
A falta de progresso nessas demandas reforça o impasse entre as partes.
Assembleia e nova reunião
Para discutir os próximos passos, o sindicato convocou uma assembleia nesta quarta-feira (12), às 17h, no Sindiferro.
Além disso, uma nova reunião com a Prefeitura foi marcada para sexta-feira (14), às 14h30, no Multicentro.
O desfecho das negociações ainda é incerto, e os servidores seguem mobilizados em busca de melhorias salariais e trabalhistas.
